Le climat social se tend dans le secteur bancaire et des assurances au Togo apr\u00e8s le licenciement jug\u00e9 abusif de 42 employ\u00e9s de SUNU Bank. En r\u00e9action, les principaux syndicats, dont le SYNBANK et le SYNASSUR, ont annonc\u00e9 une gr\u00e8ve g\u00e9n\u00e9rale de 72 heures pr\u00e9vue les 24, 25 et 26 septembre 2025. Ce mouvement, qui touchera toutes les banques, compagnies d\u2019assurances et \u00e9tablissements financiers du pays, s\u2019annonce comme l\u2019une des mobilisations les plus marquantes de l\u2019histoire du secteur.<\/p>\n\n\n\n
Les responsables syndicaux, r\u00e9unis \u00e0 Lom\u00e9 le 12 septembre, d\u00e9noncent ce qu\u2019ils consid\u00e8rent comme une atteinte grave aux droits des travailleurs et une d\u00e9rive manag\u00e9riale inqui\u00e9tante. Selon eux, les propos des dirigeants de SUNU Bank affirmant que le mod\u00e8le \u00e9conomique de la banque n\u2019est pas viable constituent un aveu de mauvaise gestion et un d\u00e9saveu des principes d\u2019investissement responsable.<\/p>\n\n\n\n
La contestation est \u00e9galement aliment\u00e9e par la s\u00e9lection des employ\u00e9s licenci\u00e9s, dont plus de 90 % sont des femmes et plusieurs repr\u00e9sentants syndicaux. Cette situation est per\u00e7ue comme une atteinte \u00e0 la libert\u00e9 syndicale et \u00e0 l\u2019\u00e9galit\u00e9 professionnelle, d\u00e9j\u00e0 fragile au Togo. Pour les syndicats, il s\u2019agit d\u2019une tentative de museler la repr\u00e9sentation des travailleurs.<\/p>\n\n\n\n
En cons\u00e9quence, les syndicats appellent leurs membres \u00e0 cesser toute activit\u00e9 durant trois jours et invitent les clients \u00e0 anticiper leurs op\u00e9rations. \u00ab La base est d\u00e9termin\u00e9e \u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 Yati Baba, secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral du SYNBANK, pr\u00e9cisant que cette gr\u00e8ve vise \u00e0 lancer un signal fort contre une gestion jug\u00e9e injuste et insoutenable. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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