Une structure spécialisée dans le marketing et la communication a lancé une campagne de recrutement au Togo afin de renforcer son équipe commerciale. Au total, 22 postes sont disponibles, répartis entre 12 femmes et 10 hommes, pour des activités de vente sur le terrain. Cette initiative vise à dynamiser les performances commerciales de l’entreprise à travers des missions organisées aussi bien sur le plan national qu’international.
Les candidats retenus prendront part à deux campagnes distinctes. La première se déroulera au Togo sur une période de 30 jours renouvelables, couvrant plusieurs zones du pays. La seconde mission, plus longue, s’étendra sur 90 jours au Burkina Faso, offrant ainsi une expérience professionnelle hors des frontières. L’entreprise prend en charge les principaux frais, notamment le transport, l’hébergement et les repas, tout en proposant une formation en techniques de vente et de négociation. Une attestation sera délivrée à la fin du programme.
Pour être éligibles, les postulants doivent être âgés d’au moins 20 ans, disponibles immédiatement et capables de travailler en équipe. La maîtrise du français, associée à une langue locale comme l’éwé, est un atout important. Les recruteurs recherchent également des profils dynamiques, prêts à se déplacer et dotés d’une bonne présentation.
Face au nombre limité de places, les candidats sont encouragés à se manifester rapidement auprès de la structure organisatrice.
