Le Groupe de la Banque mondiale a publié, le 24 février 2026, l’édition 2026 de son rapport « Women, Business and the Law » (WBL), qui évalue les cadres juridiques et institutionnels relatifs aux droits économiques des femmes dans 190 économies à travers le monde. Cette nouvelle édition se distingue par une évolution méthodologique majeure : au-delà des textes de loi, elle prend désormais en compte les politiques publiques d’accompagnement et la perception de l’effectivité des droits dans la pratique.
Dans ce classement, le Togo réalise une performance notable avec un score de 79,33 sur 100, se positionnant 2e en Afrique. Le pays occupe également la première place au sein de la CEDEAO et de l’UEMOA, confirmant la solidité de son dispositif juridique en matière d’égalité économique entre les sexes. Cette distinction place le Togo parmi les États africains les plus avancés dans la promotion des droits économiques des femmes.
Le rapport souligne des résultats particulièrement élevés dans plusieurs domaines. Le Togo obtient un score parfait (100/100) en matière de rémunération, de mariage, de gestion des actifs et de pension, traduisant une égalité formelle garantie par la loi. Les performances sont également supérieures à la moyenne régionale en ce qui concerne la parentalité et l’entrepreneuriat. En matière de mobilité, le cadre juridique est jugé favorable, et l’application des droits satisfaisante. Le pays figure par ailleurs parmi les rares économies africaines permettant aux salariés de solliciter des modalités de travail flexibles.
Ces résultats sont le fruit de réformes engagées ces dernières années, notamment dans les secteurs de l’emploi et de l’entrepreneuriat, ainsi que dans la mise en place d’initiatives liées à la garde d’enfants. Toutefois, certains défis subsistent, notamment au niveau des cadres de soutien et de la perception de l’application des lois. Le gouvernement togolais entend ainsi consolider les acquis et renforcer les mécanismes institutionnels afin de favoriser une participation accrue des femmes au développement économique national, dans une dynamique de croissance inclusive et durable.
